Mag. Milan Repič je v četrtek, 15. oktobra, prevzel vodenje našega zavoda. Na direktorskem mestu je nasledil Aleksandra Gungla, ki mu je mandat prenehal zaradi izvolitve za poslanca Državnega zbora. Repič napoveduje nadaljevanje začete preobrazbe zavoda, krepitev skupnostnih oblik bivanja in tesnejše sodelovanje z lokalnim okoljem. Mag. Milan Repič ima bogate vodstvene izkušnje tako v gospodarstvu kot v lokalni samoupravi. Pred prevzemom županske funkcije v Benediktu leta 2018 je med drugim vodil Kmetijsko-gozdarsko zadrugo Slovenske Konjice in podjetje ŽIPO Lenart. Pomemben del njegovega delovanja predstavlja tudi prostovoljstvo, saj je bil vrsto let dejaven v organizacijah Rdečega križa.

Nadaljevanje preobrazbe zavoda

Repič prevzema SVZ Hrastovec v obdobju pomembnih sprememb. Zavod, ki danes zagotavlja podporo več kot 550 uporabnikom, postopoma prehaja iz tradicionalnega institucionalnega varstva v sistem skupnostnih storitev. Proces deinstitucionalizacije, ki ga je intenzivno razvijalo že dosedanje vodstvo pod Aleksandrom Gunglom, bo ostal osrednja razvojna usmeritev tudi v prihodnje.
Novi direktor želi nadaljevati širitev mreže manjših bivalnih enot, v katerih bodo uporabniki lahko živeli bolj samostojno, v tesnejšem stiku z lokalnim okoljem. Pri tem poudarja, da deinstitucionalizacija ne pomeni zgolj preseljevanja stanovalcev iz zavoda, temveč predvsem spremembo odnosa do posameznika, njegovih pravic in možnosti odločanja o lastnem življenju. Pomembno vlogo pri tem bodo imele občine, s katerimi želi Repič okrepiti sodelovanje pri iskanju novih lokacij za bivalne enote in vzpostavljanju podpornih storitev.

Posebna pozornost zaposlenim

V svoji viziji razvoja zavoda za obdobje 2026–2031 Repič izpostavlja tudi pomen zaposlenih. Prepričan je, da uspešne preobrazbe ni mogoče izpeljati brez njihovega sodelovanja, ustreznega izobraževanja in vključevanja v načrtovanje sprememb. Zavzema se za odprto komunikacijo, spoštljive odnose in večjo samostojnost strokovnih timov. Ob tem poudarja potrebo po stabilnem poslovanju zavoda in zagotavljanju varnih delovnih mest.

Kakšna bo prihodnost gradu Hrastovec?

Med zanimivejšimi razvojnimi razmišljanji novega direktorja je tudi prihodnja namembnost gradu Hrastovec. Po morebitni dokončni preselitvi stanovalcev bi lahko zgodovinski objekt dobil nove vsebine. Repič v svoji viziji omenja možnosti razvoja turističnih, kulturnih in socialnih programov, med drugim butičnega hotela, razstavnih prostorov, rehabilitacijskih dejavnosti in dnevnega centra. Gre za dolgoročna razmišljanja, katerih uresničitev bo odvisna predvsem od prihodnjih odločitev o upravljanju gradu in razpoložljivih finančnih sredstev.

Najprej želi prisluhniti zaposlenim in stanovalcem

V prvem mesecu po prevzemu funkcije namerava Repič obiskati posamezne enote zavoda ter se pogovoriti z zaposlenimi, stanovalci in predstavniki strokovnih služb. Na podlagi teh pogovorov želi oblikovati prednostne naloge in skupaj s sodelavci določiti nadaljnje korake. Repič tako na novo delovno mesto prihaja z jasno usmeritvijo: nadaljevati začete razvojne procese, ohraniti dobre prakse in SVZ Hrastovec razvijati v sodobno, odprto ter vključujočo organizacijo.
Prevzem vodenja SVZ Hrastovec zanj pomeni tudi novo poglavje poklicne poti, na kateri bo lahko dolgoletne vodstvene izkušnje povezal s svojim humanitarnim delovanjem in poznavanjem Slovenskih goric.